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【大田病院】大田区/看護師常勤募集!大森町駅から徒歩10分!賞与年2回!
特別養護老人ホーム けいあいの郷 緑園
【正社員看護師募集!】軽費老人ホームA型 桃寿苑、北上尾駅徒歩3分!17時定時上がり♪
特別養護老人ホーム かもめの森
社会福祉法人 誠友会 特別養護老人ホーム佐倉白翠園、白翠園グループで看護師募集!
【看護職/常勤】有料老人ホーム、入生田駅徒歩15分!日勤のみ
訪問看護師〈残業無し、インセンティブあり‼新今宮駅徒歩3分〉
【看護師/常勤/日勤のみ】賞与たっぷり4.50ヶ月分!駅からの送迎あり★
【南房総市/正・准看護師/常勤】オンコールあり、車通勤可、賞与4.10ヶ月分!
【高津区/看護職】賞与あり、残業ほぼなし!
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医療法人社団 高遼会 整形外科たかひろクリニック【西宮市ママさんナース人気☆日祝固定のお休み★バイク通勤可能】
社会福祉法人 楠黄福祉会 泰昌園【オンコールなし☆】残業もほとんどなく、介護業務もありません♪
医療法人財団 正明会 山田記念病院 【残業月5時間以下★有給消化率70%程度★借り上げ寮完備★電子カルテ★高給与】プライベートと両立しながら落ち着いて働けるケアミックス病院の病棟
医療法人社団瑞祥会みずほレディースクリニック【伊丹市の自然分娩メイン産婦人科クリニック】
ポシブル医科学株式会社 訪問看護ステーションポシブル八戸ノ里【オンコールなし☆日曜休み】11月オープンの訪問看護ステーションです
【2015年10月オープン☆】JR西日本グループのリハビリ特化デイサービス、訪問看護ステーションです
社会福祉法人 あゆみ会 特別養護老人ホームアンパス東大阪≪日勤常勤★東大阪市★≫
会福祉法人 あゆみ会が運営する特別養護老人ホームです。
医療法人社団 武蔵野会 朝霞台中央総合病院/ 【教育制度充実♪駅ちか♪】病院の外来でのお仕事☆
朝霞市の二次救急指定病院で、大手医療グループに属されています。 看護師さんにとって働きやすい環境作りに努めており、教育研修体制や福利厚生も整っています。 ご自身が学びたい分野でスキルアップすることが可能です。配属に関しても最大限考慮して下さります。
医療法人社団 全仁会 埼玉筑波病院/ 【保育施設あり♪ほぼ残業なし♪】家庭との両立させやすい病院の病棟でのお仕事☆
1988年9月に開設されています。 地域医療に根差した救急及び急性期医療から介護を含めた老人医療まで、最善・最良の医療技術を実践・提供することをモットーとして幅広く展開されています。
医療法人社団 悠悠会 はるか訪問看護ステーション【日勤のみ☆高給与◎空いた時間で勤務OK】
土日祝休みの地域密着型訪問看護ステーションです。
株式会社N・フィールド 訪問看護ステーション デューン尼崎【土日祝休み☆精神科患者がメインの訪問看護ステーション】
尼崎市☆土日祝休み!精神科患者がメインの訪問看護業務が中心の訪問看護ステーションです。
医療法人社団 白報会 そうか在宅診療所/ 【研修充実♪日勤♪駅ちか♪土日祝日固定お休み♪】家庭と両立させやすいクリニックでのお仕事☆
白報会さんが運営されている訪問診療クリニックです。 診療所、訪問診療、訪問介護・居宅介護など、地域福祉事業を幅広く展開されています。
医療法人 福寿会 メディカルトピア草加病院/ 【施設きれい♪駅チカ♪]】内視鏡手術に強みのある一般病院の病棟でのお仕事☆
2012年10月に新規移転したばかりで、キレイな急性期病院です。 「大手医科グループに属しています。 有名医師を招き入れるだけでなく、最先端技術の導入をしたことでより高度な医療提供を目指されている急性期病院です。 からだにやさしい内視鏡手術部門」も導入されています。
医療法人財団 暁 訪問看護ステーションあきる台ケアサービス/ 【実働7時間♪高給与♪】病院併設の訪問看護ステーションでのお仕事☆
医療法人財団暁が運営する訪問看護ステーションです。 本院にあきる台病院を持っていらっしゃいます。
保谷厚生病院/ 【年収450万円以上!!有給消化7割♪】】2次救急病院でのお仕事☆
1990年に、開設された地域密着型の病院で、急性期の病院としては珍しい黒字経営です。 特に、三大成人病である癌疾患・心疾患・脳疾患といったに力を入れて取り組んでいらっしゃいます。
独立行政法人 地域医療機能推進機構 星ヶ丘医療センター【研修制度充実★年間休日120日以上】キャリアアップとプライベートとの両立が叶う職場です!
平成26年独立行政法人(JCHO)に生まれ変わりました。地域医療支援病院をはじめ、救急・災害領域、脳卒中、がん、リハビリテーション、緩和ケアなど多くの分野で施設認定を受ける地域の基幹病院です!
医療法人 愛應会 騎西クリニック病院/ 【寮あり♪託児所あり♪】ママさんナースにおススメな地域密着型の病院でのオペ室でのお仕事☆
ワークライフバランスを考え働きやすい職場づくりを目指されている一般病院です。 1992年に、透析施設を併設した有床のクリニックとして開設されており、2000年に病院開設の許可を受け、現在は、80のベッド数を有しています。
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