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【大田病院】大田区/看護師常勤募集!大森町駅から徒歩10分!賞与年2回!
特別養護老人ホーム けいあいの郷 緑園
【正社員看護師募集!】軽費老人ホームA型 桃寿苑、北上尾駅徒歩3分!17時定時上がり♪
特別養護老人ホーム かもめの森
社会福祉法人 誠友会 特別養護老人ホーム佐倉白翠園、白翠園グループで看護師募集!
【看護職/常勤】有料老人ホーム、入生田駅徒歩15分!日勤のみ
訪問看護師〈残業無し、インセンティブあり‼新今宮駅徒歩3分〉
【看護師/常勤/日勤のみ】賞与たっぷり4.50ヶ月分!駅からの送迎あり★
【南房総市/正・准看護師/常勤】オンコールあり、車通勤可、賞与4.10ヶ月分!
【高津区/看護職】賞与あり、残業ほぼなし!
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医療法人社団 正慶会 栗田病院 / 残業ほとんどなし★4週8休+祝日】仕事とプライベートの両立が可能です♪
医療法人社団 守成会 広瀬病院 【日勤のみ☆】訪問往診業務
医療法人社団 永生会 オネスティ南町田/ 【高給与♪】新設の老健☆
深井眼科医院
社会福祉法人 恩徳福祉会 デイサービス野中【車通勤OK♪】1月にOPENしたばかりのデイサービスです
アロママッサージを提供する話題のデイサービスです♪
株式会社 ケアサービス デイサービスセンター吉祥寺/【日勤♪日曜固定♪】デイサービス☆
株式会社ケアサービスが運営するデイサービスです。 関東に100拠点以上のデイサービス、訪問入浴、居宅介護支援等介護施設を有している会社さんです。
医療法人 瑞穂会 介護老人保健施設 瑞穂の里/ 【アットホーム♪ほぼ残業なし♪】病院が隣接している介護老人保健施設でのお仕事☆
明るく家庭的は雰囲気の施設で、地域やご家庭との結びつきを大切にされています、
医療法人 大慶会 星光病院【外来求人★日勤のみ★アットホームな環境です♪】外来でのお仕事です☆
昭和49年の開業以来、救急医療を中心とし、整形外科・脳神経外科・救急科で幅広い交通外傷医療を担っています。
ホロニクスヘルスケア株式会社 茨木医誠会訪問看護ステーション【未経験可☆日祝休み】医誠会グループが運営する訪問看護ステーションでの募集です!
医療と介護との連携、地域医療機関との共生の医療を進めているホロニクスグループの病院です。
医療法人 横浜博萌会 西横浜国際総合病院 【土日祝休み★】プライベートとの両立がしやすい訪問看護でのお仕事です
セキュリティ会社大手のセコム提携病院の1つです!急性期型病院として医療設備の充実を図るとともに、居宅介護支援事業者である西横サービスセンターを中心とした居宅介護サービス(訪問看護・デイケア・訪問医療・訪問リハビリ)の提供により、広範な地域の医療ニーズに対応できるよう努力しております☆
医療法人社団 輔仁会 大宮厚生病院/ 【日勤のみ♪高給与♪残業なし♪】精神病院の外来でのお仕事☆
残業時間はほぼゼロ、働く環境はとても整えられており、精神科未経験の方がたくさん活躍されています。 2012年度に新病棟がオープンされた精神病院です。
医療法人 福寿会 メディカルトピア草加病院/ 【施設きれい♪駅チカ♪]】内視鏡手術に強みのある一般病院の病棟でのお仕事☆
2012年10月に新規移転したばかりで、キレイな急性期病院です。 「大手医科グループに属しています。 有名医師を招き入れるだけでなく、最先端技術の導入をしたことでより高度な医療提供を目指されている急性期病院です。 からだにやさしい内視鏡手術部門」も導入されています。
一般社団法人 巨樹の会 小金井リハビリテーション病院/ 【賞与4.5月!年収500万以上♪】2リハビリ専門の病院でのお仕事☆
グループでは、16病院を関東や九州を中心として展開されており、近年は、特に回復期リハビリに力をいれていらっしゃいます。 リハビリ専門病院だけで9病院あり、総ベッド数が1000床以上あります。 2012年に開院したばかりの回復期リハビリテーション病院です。
湘南美容外科クリニック 立川院/ 【駅ちか♪美容未経験者歓迎♪】営業義務のない美容クリニック☆
日本全国に、19箇所のチェーン展開をされている幅広い患者様から支持されている大手の美容クリニックさんです。
医療法人社団 光生会 平川病院/ 【年間休日125日♪教育体制充実♪賞与5ヶ月!】精神科分野でキャリアアップ希望の方におススメ☆
質の高い医療を提供されていて、精神病院としては都内で1番、全国でも4番目に機能評価を取得されています。 アルコール依存症の他、認知症のケアにも注力していらっしゃっていて、八王子D-Netという認知症ネットワークにも加盟されています。 1966年7月開設の歴史ある病院です。
社会福祉法人 埼玉慈恵会 埼玉慈恵病院/ 【託児所あり♪残業少なめ♪年間休日125日♪】入職後のフォローがしっかりあるケアミックス病院でのお仕事☆
職員の働きやすさの改善に努めており、長く勤務出来る環境にありる地域密着型のケアミックス病院です。 2005年には電子カルテを導入されています。
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