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全国の求人情報一覧（47件中41～47件）
メディケアシステム訪問看護ステーション尼崎 【尼崎市：土日祝休みの訪問看護】
求人No.3860
- 2交代制
- 3交代制
- 日勤のみ
- 夜勤のみ
- 4週8休以上
- 土日休み
- 給与高め
- 駅徒歩5分以内
- 車通勤可
- 寮あり
- 託児所あり
- 研修充実
- 月給４０万円以上
| 募集職種 | 看護師 | 雇用形態 | 常勤（日勤のみ） |
|---|---|---|---|
| 勤務地 |
- 兵庫県 尼崎市 立花町1-23-26 |
最寄駅 | |
| 勤務時間 | 【日勤のみ】日勤-9:00～18:00 ※早く終われば帰っていただけます。 | ||
| 休日 | 年間休日 110日 年末年始(12/31～1/3)、土曜、日曜、祝日 | ||
| 給与 | 【常勤】250，000円～300，000円 ※能力、経験を考慮します。 | ||
株式会社 Hand in Hand ひかる訪問看護ステーション 【月給30万円以上☆時短可☆駅近】
求人No.3849
- 2交代制
- 3交代制
- 日勤のみ
- 夜勤のみ
- 4週8休以上
- 土日休み
- 給与高め
- 駅徒歩5分以内
- 車通勤可
- 寮あり
- 託児所あり
- 研修充実
- 月給４０万円以上
| 募集職種 | 看護師 | 雇用形態 | 常勤（日勤のみ） |
|---|---|---|---|
| 勤務地 |
- 兵庫県 西宮市 大井手町10-11 |
最寄駅 | |
| 勤務時間 | 【日勤のみ】日勤-8:30～21：00 ※シフト制。出勤時間・日数は柔軟にご相談可能です。 (例)8：30～13：00／17：00～20：30など | ||
| 休日 | 年間休日 104日 週休2日制 ※基本的には土日休みOKですが、土日も勤務できる方は歓迎します！ 有給休暇、希望休（有休・公休と別途月3日付与。基本給に変動あり。） | ||
| 給与 | 【常勤】 月額300，000円～ （基本給190，000円＋諸手当） ＜モデル給与＞ ※希望休を取得しない方／訪問手当を80，000円とした場合 基本給 190，000円 危険手当 10，000円 住宅手当 10，000円 訪問手当 80，000円 ----------------- 月額計 290，000円 ※別途交通費・超過勤務手当を支給 昇給：年1回、賞与：年2回（実績4ヶ月） | ||
《訪問看護求人》医療法人社団 秀和会 野村医院 【日勤常勤☆オンコールなし☆土日祝休み】
求人No.3281
- 2交代制
- 3交代制
- 日勤のみ
- 夜勤のみ
- 4週8休以上
- 土日休み
- 給与高め
- 駅徒歩5分以内
- 車通勤可
- 寮あり
- 託児所あり
- 研修充実
- 月給４０万円以上
| 募集職種 | 看護師 | 雇用形態 | 常勤（日勤のみ） |
|---|---|---|---|
| 勤務地 |
- 兵庫県 尼崎市 大物町1-9-25 |
最寄駅 | |
| 勤務時間 | 【日勤のみ】日勤-8:45～17:00 ※訪問開始は9時30分～です。 | ||
| 休日 | 年間休日 114日 土日祝休（土曜日が稀に出勤になる日がございますが、しっかり振替休日が取得できます）、夏期休暇3日、年末年始5日（12/30～1/3）、バースデイ休暇1日 産休・育児休暇（実績有）・慶弔休暇 | ||
| 給与 | 【常勤】月給246，000円～ ・基本給210，000円 ・給食手当8，000円 ・物価手当21，000円（基本給の10%） ・皆勤手当7，000円 ・扶養手当11，000円（配偶者）、6，000円（子供） ※その他、別途交通費・残業代を実額支給 昇給：年1回、賞与：年2回（実績4.5ヶ月） | ||
《訪問看護求人》医療法人 祥風会 立花みどりクリニック 【日勤常勤☆土日祝休み☆年間休日120日以上】
求人No.3279
- 2交代制
- 3交代制
- 日勤のみ
- 夜勤のみ
- 4週8休以上
- 土日休み
- 給与高め
- 駅徒歩5分以内
- 車通勤可
- 寮あり
- 託児所あり
- 研修充実
- 月給４０万円以上
| 募集職種 | 看護師 | 雇用形態 | 常勤（日勤のみ） |
|---|---|---|---|
| 勤務地 |
- 兵庫県 尼崎市 西立花町2-3-1 |
最寄駅 | |
| 勤務時間 | 【日勤のみ】日勤-09:00～18:00 | ||
| 休日 | 年間休日 126日 土日祝休み 夏季休暇あり（3日）、年末年始あり（3日）、有給休暇（法定通り） | ||
| 給与 | 【【常勤：正看護師】260，000円～（基本給＋諸手当） 昇給：年1回、賞与：年2回（実績2ヶ月） | ||
《訪問診療クリニック》医療法人 慶春会 あじさいクリニック 【年間休日126日☆高給与☆引っ越し代負担】
求人No.3196
- 2交代制
- 3交代制
- 日勤のみ
- 夜勤のみ
- 4週8休以上
- 土日休み
- 給与高め
- 駅徒歩5分以内
- 車通勤可
- 寮あり
- 託児所あり
- 研修充実
- 月給４０万円以上
| 募集職種 | 看護師、准看護師 | 雇用形態 | 常勤（日勤のみ） |
|---|---|---|---|
| 勤務地 |
- 兵庫県 神戸市中央区 脇浜町 |
最寄駅 | |
| 勤務時間 | 【日勤のみ】日勤-9:00～17:30（休憩60分）※オンコールあり | ||
| 休日 | 年間休日 126日 シフト制（暦と同数休）、夏3日、冬6日 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇 | ||
| 給与 | 【月給】 正看護師：285，000円～ 准看護師：275，000円～ 基本給：正看護師215，000円～、准看護師205，000円～ 職務手当：50，000円 外勤手当：20，000円 夜間自宅待機手当：7，000円/回 出動手当：1回目5，000円、2回目以降6，000円（1回ずつのオンコール当番での出動回数に対して） マイカー持込手当：普通車25，000円、軽自動車13，000円 *研修期間3ヶ月間は正・准ともに275，000円です 昇給：年1回、賞与：年2回（実績3.5ヶ月） | ||
神戸医療生活協同組合 訪問看護ステーションかけはし 【年間休日125日☆託児所あり☆日曜日休み】
求人No.2705
- 2交代制
- 3交代制
- 日勤のみ
- 夜勤のみ
- 4週8休以上
- 土日休み
- 給与高め
- 駅徒歩5分以内
- 車通勤可
- 寮あり
- 託児所あり
- 研修充実
- 月給４０万円以上
| 募集職種 | 看護師 | 雇用形態 | 常勤（日勤のみ） |
|---|---|---|---|
| 勤務地 |
- 兵庫県 明石市 魚住町錦が丘3丁目24-17 |
最寄駅 | |
| 勤務時間 | 【日勤のみ】日勤-8:55～17:00 / 日勤-9:00～13:00 ※オンコールあり | ||
| 休日 | 年間休日 125日 日曜日固定休（4週6休+夏期・年末年始休暇、生理休暇、家族介護休暇、等） 年間休日113.5日+生理休12日 休暇取得22.5（職員平均） 日曜日、国民の祝日、隔週土曜日等（病棟、外来日直は振替休日による勤務） 夏期・年末年始休暇、年次有給休暇初年度10日発生（規定による）、家族介護休暇 | ||
| 給与 | 【経験5年の常勤正看護師のモデル給与】 月給310，367円～ （※基本給：238，000円+オンコール手当（ファーストコール13回/セカンドコール15回）+その他諸手当（残業11時間、呼出2回）） 昇給：年1回、賞与：年2回（実績2.5ヶ月） | ||
株式会社凛 凛訪問看護ステーション【パートさんOK☆オンコールなしOKのステーションです！】
求人No.765
- 2交代制
- 3交代制
- 日勤のみ
- 夜勤のみ
- 4週8休以上
- 土日休み
- 給与高め
- 駅徒歩5分以内
- 車通勤可
- 寮あり
- 託児所あり
- 研修充実
- 月給４０万円以上
| 募集職種 | 看護師、准看護師 | 雇用形態 | 常勤（夜勤可）、常勤（日勤のみ）、夜勤バイト、パート |
|---|---|---|---|
| 勤務地 |
- 兵庫県 芦屋市 打出小槌町5-10 |
最寄駅 | |
| 勤務時間 | 【日勤のみ】日勤-8：45-17：45 | ||
| 休日 | 年間休日 113日 日曜日(その他休みはシフトによる) ◆夏休み：3日(7-9月に取得) ◆年末年始：12月30日-1月3日 ◆特別休暇 お子さんが6歳未満：年間5日間 小学校1-3年生：年間4日間 小学校4-6年生：年間2日間 ※お子さんが急な発熱などがあり、保育所・学校を休んだ場合に取得可能 待遇・福利厚生 事務所に預けることも可能 ◆車通勤可・駐車場あり 付近でご自身で駐車場を探してください。 駐車場代15，000円/月支給。交通費に関してはガソリン代支給 | ||
| 給与 | 【常勤】 ◆基本給：269，000円～ ◆携帯当番手当 月～土曜：1，500円/日 日曜：2，000円/日 ※基本は1週間交代で月2週間持つ。オンコール無しの常勤も可能。ご相談下さい！ ◆携帯当番で時間外の呼び出し手当 《22時まで》 訪問看護20分：2，000円 30分：3，000円 60分：5，000円 90分：6，000円 《22時以降》 上記金額より、+1，000円 ※代休はなし ◆訪問手当 月60～70件未満の訪問：25，000円 月70～80件未満の訪問：30，000円 月80～90件未満の訪問：35，000円 月100～110件未満の訪問：50，000円 月110～120件未満の訪問：60，000円 ◆エンゼルケア手当：10，000円 〔常勤でオンコールをした場合のモデル給与〕 ◆基本給269，000円+携帯電話所持手当15，000円+訪問手当25，000円＝309，000円(これに呼び出し手当や交通費が上乗せされます) 【非常勤】 60分の訪問：4，000円/件 90分の訪問：4，500円/件 《その他諸手当》 ◆計画書作成：500円/件 ◆会議費：1，500円/回(昼食付き) 昇給：年1回、賞与：年2回（実績2ヶ月） | ||
